据相关媒体报道，一项新的诉讼称，推特公司所有者马斯克要求员工停止远程工作，并要求“长时间高强度工作”，是对残疾员工的歧视。
推特加州工程经理Dmitry Borodaenko表示，他因拒绝到办公室报到被推特解雇，并已于周三在旧金山联邦法院对该公司提起集体诉讼。诉讼称，许多推特残疾员工被迫辞职，因为他们无法达到马斯克要求的绩效和生产力标准。
Borodaenko表示，马斯克最近呼吁推特员工返回办公室或辞职，违反了《美国残疾人法案》（ADA），该法案要求雇主为残疾员工提供合理的便利。
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